Dividend vs Salary Optimiser

配当と給与の最適化ツールとは？

配当と給与の最適化ツールは、有限会社の取締役が最も税効率の良い報酬方法を見つけるために設計された無料の英国税計算ツールです。2026/27年度をモデル化し、所得税、国民保険料、配当税、法人税を一箇所で計算します。スプレッドシートを操作したり推測したりする代わりに、会社の利益、その他の個人所得、年金拠出額、関連会社の数を入力するだけで、最適な給与と配当の配分が表示されます。

この計算ツールは2026年4月の税率に対応しており、NI二次閾値（£9,100）や個人控除（£12,570）の戦略も含まれています。また、法人税における26.5%の限界軽減の罠も考慮しており、多くの取締役が気付かないうちに損をしている領域です。

対象となる方

• 有限会社の取締役 — 自身の英国企業を運営し、給与を調整するたびに会計士に費用を支払うことなく、個人および法人の税負担を最小限に抑えたい方。
• 新規設立の事業主 — 初めての給与・配当構造を設定し、2026/27年度に向けた明確でデータに基づいた出発点を必要としている方。
• 複雑な収入を持つ取締役 — 賃貸収入、雇用収入、年金拠出がある方で、配分を決定する前にそれらが会社の報酬とどのように相互作用するかを確認する必要がある方。

主な機能

戦略の並列比較

このツールは、同じ会社利益に対して3つのアプローチ（給与のみ、配当のみ、最適化された配分）を比較します。これにより、各戦略がどれだけの税金を発生させるか、そしてなぜ最適化されたルートが通常有利なのかが簡単にわかります。

インタラクティブな限界税率スライダー

給与スライダーをドラッグすると、追加の1ポンドごとに総税負担、手取り額、実効限界税率がどのように影響するかを確認できます。これは特に、利益が£50,000〜£250,000の間にある26.5%の法人税限界軽減ゾーンを理解するのに役立ちます。

2026/27年度の全税区分に対応

関連するすべての区分が組み込まれています：追加税率までの所得税区分、£100,000を超える場合の個人控除の段階的削減、配当税率、および£9,100の二次閾値を超える場合の15%の雇用主国民保険料。

年金拠出の統合

雇用主の年金拠出を含めることができ、これにより課税利益が減少し、法人税が節約されます。このツールは、年金拠出が最適な給与水準をどのように変えるかを示します — これはほとんどの基本的な計算ツールでは無視されている点です。

特筆すべき点

これを間違えると、年間数千ポンドの不要な税金がかかる可能性があります。

ほとんどの給与と配当の計算ツールは、所得税と配当税のみを個別に考慮します。このツールは、法人税の限界軽減と個人税の完全な相互作用をモデル化しており、実際の節約が隠れているのはここです。NI二次閾値戦略（雇用主NIを回避しながら国民年金の資格年を確保するために£9,100を給与として受け取る）の組み込みは、多くの取締役が見落としている詳細です。また、無料でサインアップ不要のため、報酬構造を決定する前に無制限にシナリオを実行できます。

こんな方におすすめ

英国の有限会社の取締役で、「2026/27年度に自分にどう報酬を支払うべきか」という問いに対する迅速かつ正確な答えを求めている方 — 特に会社の利益が限界軽減の罠が適用される£50,000〜£250,000の帯にある場合に最適です。また、単純な「個人控除額を給与とする」という経験則を複雑にする他の個人所得や年金拠出がある場合にも検討する価値があります。このツールは複雑な状況における専門家のアドバイスに取って代わるものではありませんが、会計士に相談する前に確かな最新のベースラインを提供します。