Codos

Codos란 무엇인가?

Codos는 단순한 전제 위에 구축된 엔터프라이즈 AI 전환 플랫폼입니다. 대부분의 기업은 AI에 대한 야망이 부족한 것이 아니라, 흩어진 내부 지식을 에이전트가 실제로 활용할 수 있는 형태로 전환할 방법이 부족합니다. Codos는 인터뷰, 조직도, 지표, 회의록, 그리고 팀이 이미 사용 중인 도구들로부터 조립된 "company brain" — 운영체제이자 컨텍스트 레이어 — 를 구축하여 이 문제를 해결합니다.

프로세스는 AI 진단 인터뷰와 데이터 분석으로 시작하여 가장 레버리지가 높은 기회를 발굴한 후, 배포 단계로 넘어갑니다. Forward-deployed engineers(FDE)가 투입되어 가장 큰 비용 센터를 자동화하므로, 플랫폼과 할 일 목록만 남겨진 채 혼자 남겨지지 않습니다.

누구를 위한 것인가

• 중견 및 대기업 (300–3000명) — 운영상의 마찰을 체감할 만큼 크고, AI-native로 빠르게 전환할 수 있을 만큼 작은 조직.
• CEO, C-level 임원, AI 팀 — AI가 중요하다는 것을 알고 있으며 실험이 아닌 측정 가능한 레버리지를 원하는 리더.
• 인력 집약적 산업 — 서비스, 엔지니어링, 지원, 영업 팀 등 업무의 상당 부분이 AI가 흡수할 수 있는 영역인 곳.

주요 기능

AI 진단 인터뷰

Codos는 데이터 분석과 함께 직원들을 대상으로 에이전트 기반 인터뷰를 진행하여 가장 쉽게 성과를 낼 수 있는 기회를 빠르게 식별합니다. 진단은 분기가 아닌 며칠 단위로 측정됩니다.

Company brain

인터뷰, 조직도, 지표 및 OKR, 회의록, 연결된 도구 등 파편화된 지식이 에이전트가 실행에 옮길 수 있는 컨텍스트 레이어로 통합됩니다. AI 인력의 운영체제이자 공유 컨텍스트로 설계되었습니다.

Forward-deployed engineers

Codos는 FDE를 배치하여 귀사 팀과 함께 전환을 수행하며, 도구만 넘기고 떠나는 대신 가장 큰 비용 센터를 자동화합니다. 배포 지원은 전담으로 이루어지며, 내부 인력의 리소스를 소모하지 않습니다.

단계별 롤아웃

engagement는 며칠의 진단, 몇 주의 파일럿, 몇 달의 전환으로 진행되며, 효과가 있는 것을 확장하고 성과를 복리로 쌓아갑니다.

눈에 띄는 점

직접 구축하세요. 아니면 하지 마세요.

이 문구는 Codos가 판매하는 핵심 트레이드오프를 담고 있습니다. DIY 구축은 임시방편적인 아키텍처와 취약한 데이터 프라이버시를 가진 6–9개월의 경로로 묘사되는 반면, Codos는 몇 주 내 가치 실현, 검증된 아키텍처, 온프레미스 배포, 그리고 10배 이상의 ROI 약속을 내세웁니다. 이를 이끄는 팀은 McKinsey 스타일 컨설팅과 실전 AI 엔지니어링 경험을 결합하고 있으며, 이는 제안이 구성된 방식 — 진단 우선, 그 다음 실행 — 에 반영되어 있습니다.

이런 경우 살펴볼 만합니다…

핀테크, 이커머스, 기술, 부동산, 리테일, 서비스 분야에서 300–3000명 규모의 조직을 운영하고 있으며, 분기가 아닌 몇 주 단위로 측정되는 AI 전환을 원하는 경우. 온프레미스 배포와 ROI를 약속할 의지가 있는 파트너가 필요하고, 전환 스택을 처음부터 직접 구성하기보다 forward-deployed engineers가 작업을 수행하기를 원한다면 특히 적합합니다.